IX. SALUD MENTAL EN LAS ORGANIZACIONES. ANÁLISIS CORRELACIONAL DE IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIAS DE CUIDADO DE LA SALUD MENTAL EN EMPRESAS DEL DEPARTAMENTO DEL CAQUETÁ COLOMBIA.

Resumen

RESUMEN
La presente investigación se realiza con el propósito de conocer las estrategias de
intervención de las organizaciones del departamento del Caquetá para el cuidado de la salud
mental de los colaboradores, tomando como puntos de referencia los procesos
organizacionales de reclutamiento y selección, evaluación de clima laboral, evaluación del
desempeño, desarrollo del sistema de seguridad y salud en el trabajo, evaluación de riesgo
psicosocial, estrategias de compensación y la implementación de programa de apoyo al
empleado. La recogida de datos se realizó mediante encuesta a las empresas ubicadas en
diferentes municipios teniendo como principal punto de recogida de datos al municipio de
Florencia. Con los datos obtenidos se realiza un análisis comparativo de los años 2021 y
2022. Se identifica que los principales medios de reclutamiento son referencias personales y
redes sociales. No se identifican procesos de selección implementados. Se identifica un alto
índice de rotación de personal sin identificación de costos ocultos para la organización. Los
procesos de inducción y reinducción son de bajo cumplimiento en la evaluación de riesgo
psicosocial y tampoco se tienen implementados adecuadamente estrategias de incentivos y
compensación, así como programas de apoyo al empleado. Como conclusión del proceso
investigativo se determina que el nivel de implementación de estrategias de cuidado de la
salud mental a los trabajadores es bajo, lo que tiene un impacto significativo en la salud de
los trabajadores.